Si está buscando un trabajo en el área de la salud, entonces puede considerar trabajar en una clínica de atención de urgencia.
La atención de urgencia es una de las áreas de atención médica de más rápido crecimiento y los expertos esperan que las visitas de pacientes aumenten.
Los largos tiempos de espera en salas de emergencia y atención primaria han provocado este crecimiento.
Las salas de emergencia han tenido dificultades para seguir el ritmo del flujo regular de pacientes y el mercado de atención primaria no se ha expandido lo suficientemente rápido como para dar cabida a los beneficiarios de la nueva atención médica de la Ley de Atención Médica Asequible.
Por lo tanto, las clínicas de atención de urgencia están reemplazando ese exceso de pacientes.
Si bien este segmento de atención médica puede que nunca sea la premisa de un programa de televisión en horario estelar, ofrece menos drama que los programas médicos y trabajos interesantes y de ritmo rápido.
Si está interesado en ingresar a la atención de urgencia, ¡siga leyendo sobre los pros y contras de este segmento en expansión!
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Ventajas de trabajar en atención de urgencias
1. Menor riesgo de agotamiento
Si está indeciso entre trabajar en una sala de emergencias o en un centro de atención de urgencia, considere el costo emocional.
La sala de emergencias tiene una tremenda descarga de adrenalina, pero este nivel de estrés constante puede resultar en agotamiento.
Los centros de atención de urgencia funcionan a un ritmo mucho más lento y son una mejor opción para ciertos tipos de personalidad.
Los expertos informan que los médicos de atención primaria que cambiaron a clínicas de atención de urgencia están contentos con su decisión.
Dentro del entorno de atención de urgencia estándar, los médicos pueden delegar tareas administrativas a otros empleados si el personal es lo suficientemente grande.
Además, no necesitan estar de guardia las 24 horas del día y tienen más flexibilidad para tomarse tiempo libre.
2. Educación y capacitación práctica intensiva
Quienes trabajan en clínicas de atención de urgencia recibirán una increíble educación en el trabajo que los prepara para una variedad de situaciones médicas en el futuro.
Con todo este conocimiento sobre diferentes dolencias, tendrás una fantástica oportunidad de desarrollarte y crecer profesionalmente, al tiempo que sabrás cómo manejar y diagnosticar una variedad de condiciones médicas.
Tener una clínica de atención de urgencia en su currículum demuestra a los futuros empleadores que puede desempeñar una variedad de funciones.
3. Horarios más predecibles
Las salas de emergencia están abiertas las 24 horas del día, por lo que muchos profesionales de la salud deben trabajar durante la noche o están de guardia.
Por otro lado, las clínicas de atención de urgencia funcionan en horarios comerciales fijos, como un establecimiento minorista o un restaurante.
Muchos médicos trabajan en centros de atención de urgencia a tiempo parcial, por lo que pueden tener la flexibilidad de trabajar en un hospital si así lo desean.
Es común que los profesionales médicos trabajen turnos de 12 horas en los hospitales, lo que nunca sucederá en un centro de atención de urgencia.
4. Parte de un pequeño equipo
Los empleados que trabajan en clínicas de atención de urgencia son como una familia.
La mayoría de las ubicaciones solo tienen entre 10 y 20 empleados, por lo que formarás parte de un personal pequeño en comparación con un hospital, que podría tener cientos de empleados en una variedad de funciones.
Colaborar con un equipo pequeño ofrece muchos beneficios, incluido el desarrollo de relaciones personales y profesionales, la comodidad de pedir consejos sobre un paciente a los demás y recibir atención personalizada de sus superiores.
Además, es probable que desempeñes varias funciones en la clínica, independientemente de tu puesto, lo que ayuda a desarrollar conjuntos de habilidades adicionales.
5. Enfoque centrado en el paciente
El enfoque de los centros de atención de urgencias son los pacientes.
Eso significa que si trabajas en una clínica puedes hacer una diferencia significativa en la vida de cada paciente.
Una forma en la que puedes tener un gran impacto en sus vidas es brindándoles atención médica excepcional a un costo más asequible.
Los pacientes a menudo eligen lugares de atención de urgencia en lugar de salas de emergencia porque necesitan ser conscientes de los costos.
Por lo tanto, estos pacientes están considerando los requisitos de pruebas y los costos relacionados con análisis de laboratorio, radiografías y otras opciones.
Puede ayudarlos a encontrar soluciones creativas dentro de su presupuesto y brindarles un servicio de primer nivel durante su visita.
6. Gama de opciones laborales
Los empleados en clínicas de atención de urgencia tienen una gran demanda debido a su rápido crecimiento y expansión en los últimos años.
Los expertos señalan que el número de pacientes que acuden a los médicos de atención primaria sigue disminuyendo, pero cada año se abren alrededor de 750 nuevos centros de atención de urgencia.
Esto significa que se necesita personal adicional, desde enfermeros practicantes y asistentes médicos hasta médicos.
Quienes busquen trabajo en este sector de la salud no lo buscarán por mucho tiempo.
7. Piensa con rapidez
Uno de los desafíos y beneficios de trabajar en un centro de atención de urgencia es que nunca se sabe quién va a entrar por la puerta a continuación y con qué dolencia.
Podría haber pacientes con problemas médicos que van desde conjuntivitis hasta el virus Zika después de un viaje al extranjero.
Las diferencias en los trastornos de los pacientes son increíblemente intensas, por lo que es necesario pensar con rapidez para encontrar una solución médica a su problema.
Quienes trabajan en atención de urgencia quieren abordar cada situación con el mismo nivel de atención increíble, independientemente de su situación.
Desventajas de trabajar en urgencias
1. No puede centrarse en una especialidad
Como se mencionó, una de las ventajas y desventajas es que eres más un médico general cuando trabajas en atención de urgencia.
Debe ser capaz de diagnosticar y tratar una variedad de enfermedades, cuya gravedad varía enormemente.
Si bien adquirirá una variedad de habilidades en diferentes áreas de la medicina, si desea tener una especialización, puede ser difícil en una clínica de atención de urgencia.
2. Gestionar cargas de trabajo agitadas
Si bien los horarios están más estructurados, algunos días es posible que tengas que atender a muchos más pacientes que otros.
Además, dado que la mayoría de los centros de atención de urgencia tienen menos personal que las oficinas o los hospitales más grandes, es posible que se le pida que desempeñe más funciones de las que está acostumbrado.
Eso significa que es posible que no solo esté tratando pacientes.
En los días más ocupados, cuando uno tiene que ir en muchas direcciones, puede resultar increíblemente estresante gestionarlo solo o con solo unos pocos miembros del personal.
3. Puede tener muchas tareas administrativas
Algunas de las tareas adicionales que se le podría solicitar realizar pueden ser administrativas.
En un consultorio médico, que requiere citas, o en un hospital, el personal médico a menudo tiene empleados administrativos que pueden gestionar la diversa documentación legal requerida.
Sin embargo, en un centro de atención de urgencias en el que no hay suficiente personal y todos realizan distintas funciones, es posible que tenga que gestionar las tareas administrativas usted solo.
4. Puede que no haya espacio para el avance
Dependiendo del tamaño del centro de atención de urgencia, puede que no haya espacio para avanzar dentro del negocio.
Esto significa que usted debe permanecer en el lugar y esperar que algún día pueda ascender en la cadena o transferirse a un lugar que tenga más oportunidades de crecimiento, desarrollo y avance.
Como estudiante recién salido de la escuela, es más importante encontrar un trabajo lo antes posible.
Sin embargo, si eres un profesional de la salud con más experiencia, es conveniente construir una carrera que incluya ascender en la escala profesional.
5. Debe tratar con pacientes groseros
Si bien esto podría suceder en cualquier centro médico, ya que las personas están enfermas o tienen dolor, los empleados de atención de urgencia se ocupan de esto a menudo, ya que no tienen una relación con el paciente o la familia.
Si bien tratar con pacientes groseros o agresivos le ayudará a desarrollar aún más sus habilidades de servicio al cliente, con el tiempo puede tener un impacto emocional en usted, lo que puede provocar agotamiento en los pacientes.
6. Equipos antiguos
Aunque el sector está creciendo, no todos los centros de atención de urgencia están actualizados con la última tecnología médica.
Los dispositivos médicos son increíblemente caros y es necesario tener garantía para comprarlos.
Por lo tanto, es posible que esté trabajando en un centro de atención de urgencias que tenga equipos más antiguos que son más desafiantes y más lentos de usar que el hardware más reciente.
Esto puede reducir su productividad y resultar frustrante si debe solucionar problemas del dispositivo.
7. No construirá relaciones con los pacientes
Uno de los mayores desafíos de trabajar en un centro de atención de urgencia es que es poco probable que se establezcan relaciones con los pacientes.
Solo verás a la mayoría de los pacientes una vez, quizás dos veces para un seguimiento.
No puedes conocer sus historias clínicas ni ahondar en sus vidas personales para construir relaciones como con un médico de atención primaria.
En lugar de ello, acuden para recibir tratamiento por lo que les aflige y pasan a su médico habitual o a otro lugar.
Ventajas y desventajas de trabajar en urgencias: tabla resumen
| Ventajas de trabajar en atención de urgencias | Desventajas de trabajar en urgencias |
|---|---|
| 1. Menor riesgo de agotamiento | 1. No puede centrarse en una especialidad |
| 2. Educación y capacitación práctica intensiva | 2. Gestionar cargas de trabajo agitadas |
| 3. Horarios más predecibles | 3. Puede tener muchas tareas administrativas |
| 4. Parte de un pequeño equipo | 4. Puede que no haya espacio para el avance |
| 5. Enfoque centrado en el paciente | 5. Debe tratar con pacientes groseros |
| 6. Gama de opciones laborales | 6. Equipos antiguos |
| 7. Piensa con rapidez | 7. No construirá relaciones con los pacientes |
¿Debería usted trabajar en atención de urgencia?
Trabajar en un centro de atención de urgencia puede ser una experiencia increíblemente gratificante para un profesional médico.
Tienes la oportunidad de trabajar en una variedad de trastornos, pero con menos horas y menos estrés que los empleados de salas de emergencia.
Además, la escasez en el sector sanitario ha abierto un número considerable de nuevas ubicaciones.
Por otro lado, nunca podrás concentrarte en una especialidad, algunos días pueden ser increíblemente agitados y no construirás relaciones con los pacientes.
Si está considerando trabajar en un centro de atención de urgencia, es importante comprender qué puede tolerar y cuál es su trayectoria profesional deseada.
¡Al revisar estos pros y contras, debería poder tomar una decisión más informada sobre su futuro médico!
La atención de urgencias te quita lentamente la energía vital. Si prefieres largas jornadas, una atención deficiente y episodios de ansiedad y depresión, la atención de urgencias es para ti.